What am I supposed to do with this question, can you please reveal more of the question please so that I can maybe find a way to help you?
Answer:
Happy is a base emotion.
Explanation:
There are four kinds of basic emotions: happiness, sadness, fear, and anger, which are differentially associated with three core affects: reward (happiness), punishment (sadness), and stress (fear and anger).
I hope this helps and I hope u have an Amazing day!!
In this case, the intervention priority should be: Preventing infection
<span>myelomeningocele is a form of birth defect that cause some pert of the children's spine formed unsuccessfully.
The place of pruduction for white blood cells (which is used to fight as the immune system) . If this part is broken, there is a high change that the kids the spine would produce the white blood cells.</span>
El tipo de liderazgo que carece de imaginación y se basa en reglas arbitrariamente establecidas se conoce como liderazgo autocrático o autoritario. Este tipo de liderazgo generalmente no es eficiente.
El liderazgo es una práctica en la cual uno o más individuos ejercen una influencia sobre en un determinado grupo de personas con el fin de alcanzar metas preestablecidas.
Los tipos de liderazgo más comúnmente utilizados en las empresas y/o organizaciones incluyen el liderazgo democrático, autocrático, estratégico, transformacional, transaccional, y burocrático.
El liderazgo autocrático o de tipo autoritario se caracteriza porque el líder toma todas (o casi todas) las decisiones, con lo cual este tipo de liderazgo presenta muy poca participación de los miembros del grupo.
Está demostrado que es el liderazgo autocrático no es eficiente, ya que los miembros del grupo rinden por debajo de la media de su potencial bajo este tipo de liderazgo de corte autoritario.
El liderazgo debería idealmente ser una práctica fluida ya que esto ayuda al desarrollo armónico de las potencialidades de cada uno de los miembros del grupo.
Aprende más sobre este tema en:
brainly.com/question/23504362
